کد فایل 26147
قیمت: 15٬000 تومان
مفهوم فرسودگی شغلی از منظر نظريه پردازان علم روانشناسي مفهوم فرسودگی شغلی در سال 1974 برای اولين بار توسط آقای ”هربرت فرويدونبرگر“ روانشناس آلمانی الاصل (متوفی به سال1993 درامريکا) معرفی شد فرويدونبرگر فرسودگی شغلی را حالتی از خستگی